“哼,这个诸葛御齐竟敢挖我公司的员工,真的是太可恶了。”上官火生气地将手中的资料本扔在了办公桌上。
“哎呦,老板您息怒,您息怒,犯不着为了那些贪图富贵的小人而生气,那没有必要。”讨喜地说着。
“我该怎么处理这些吃里扒外的东西?”上官火盛怒难消。
“我倒是有个主意,就是不知道您什么意见。嘻嘻嘻。”
“奥?说说看。”
“先不要搭理他们,派人暗暗地跟踪这些员工,然后请人拍下视频以及证据,等到他们提出离职的时候,嘿嘿,名正言顺地要求他们,要么继续工作,要么主动提出离职,这样不仅能为公司省下一大笔钱,同时也让他们知难而退,纵使他们真的被挖走了,公司也没有什么损失。”
“嗯,你这倒是给了我一个很好的思路,同时还可以记下这些员工的岗位,提前通知HR招聘这类的岗位,最好呢还派过去实习,等到将他们全部教会后,那这批人就真的失去作用了。”上官火触类旁通地说道。
“高呀,实在是高呀,不愧是老板,还是您高瞻远瞩呀,我佩服佩服呀。”
“嗯,立即就落实,你去通知那几个高管,把刚才说的口头谈话,立即形成一份可行的方案,然后立即开始执行下去。”
“是,我这就去。”
“等等,同时告诉他们,注意保密,谁走漏了消息,到时候就别怪我将其解决了。”
“是,我一定将话带到。”
“哈哈哈,诸葛御齐想跟我斗,是不是太嫩了一点呢?嗯?等着瞧吧,哼。”
上官火将杯中的茶一饮而尽。
。。。。。。
诸葛御齐正在办公室里审阅着文件。
“老板,唉,我今天搞砸了。”人事部的一个中层干部,垂头丧气地坐在了他面前的椅子上。
“怎么回事,慢慢说,千万不要着急。”诸葛御齐感觉事情没有那么的简单,因此十分地有耐心,听他把话说完。
“就是之前拉拢上官火公司的一个中层干部,本来我们聊的好好的,谈的也比较顺利,他也答应了我的条件,一切都十分的顺利,本来今天见面谈啥时候他离职,入职我们公司的时候,突然联系不上他了,这一点让我十分的纳闷,我打电话询问,他却支支吾吾的,然后就再也不接我的电话了,搞得我十分的郁闷,这一单算是吹了。”人事部的中层干部如实的说道。
诸葛御齐想了一会说道:“嗯,我知道了,你下去忙吧,今天辛苦了。”
“好的,总裁。”中层干部离开了。
等他走后。
诸葛御齐慢慢地思考这个事。“难不成已经被上官火这个人发觉了?行动竟然如此地迅速。”诸葛御齐很快地想到了这个可能性。
”难不成真的是他?”诸葛御齐脑海中蹦出来了这个想法。很快他的想法就得到了证实。
“砰砰砰。”诸葛御齐办公室的门又被敲响了。
“请进。”
“老板我搞砸了。”
“老板,说好的那个人不来了。”
“老板。。。。”
“行了,你今天辛苦了,去忙吧,暂时不要去招那个人了。”
“是,总裁,我先去忙了。”
来来回回,几个人事部拉人的管理干部来了个遍。
“哈哈哈,行动如此之快,想不到这个上官火经营公司,虽然业务搞得不怎么的,但是管理却是十分地到位,也怪不得他的公司能够经营这么多年,还是一个二流公司,果不其然是有那么一点杂技的本事。”诸葛御齐叹道。
“也罢,那咱们就斗斗看,看谁才是真正的王者,看谁才能够取得最终的胜利!”诸葛御齐自言自语地说道。
“来人。”
“总裁,我在您说。”他身旁的男秘书说道。
“加大拉人的力度,薪水再高一点,许诺的待遇再丰厚一点,立即执行下去,让之前那帮不愿意来的管理干部,从名单上划下去,换成上官火公司的另一批人,这批人中给我专找业务类的精英,以及各个部门中拔尖的人才,不用在专注于管理类优秀的人才了,总共就那么几个,确实不容易拉拢过来,不要怕这些人难管理,进来后由我亲自来管理,通知拉人的HR们不要害怕,大胆地干,我就是他们的后盾。”诸葛御齐鉴定地说道。
“是!我这就去通知下去。”男秘书立即领命前往各个部门中去了。
诸葛御齐靠在老板椅上,手指敲着一旁的扶手,心想:“咱们就看看,是你的管理到位,还是我的钱到位,是你的管理吸引人才留下,还是我的钱吸引人进来,咱们就好好地拭目以待吧。”
。。。。。。
上官火办公室。
他正在聚精会神地看着资料,他的秘书十分地惊讶,他从来没有看到过自己的总裁,如此的用功。今天一天,上官火不仅见了家族的一些同盟,还开了家族会议,表示把公司战
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