“今天的收获不小,招到了好几个口才不错懂外语的销售,还招到了几个软件方面不错的技术人员。”林宇高兴地对同事们说。
回到公司,林宇和团队成员立刻开始对简历进行筛选和评估。
“这个李明,销售经验丰富,沟通能力也不错,可以考虑。”
“王芳的外语水平和国际市场的见解很出色,应该能胜任国际销售的工作。”
“赵刚的技术实力很强,对我们的研发会有帮助。”
大家你一言我一语地讨论着。
经过一番仔细的研究和讨论,最终确定了录用的人员名单。
林宇松了一口气:“希望这些新成员能为公司的发展注入新的活力。”
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