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鉴宝秘术 章节目录 第五一八章 该出手时就出手(第1页/共2页)


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    在电影电视里面,穷小子被富家女瞧上了,那立马就是野鸡变凤凰,彻底过上了没羞没臊的小白脸的生活。如果柳梦寻看上了其他普通一点的男人,那这男人势必要别骂成小白脸的,毕竟不说别的,就光是这家珠宝店,就可以让一个普通人醉生梦死了,什么事儿都不用干,就可以开豪车,住豪宅,吃最好的东西,睡最好的女人。

    也就是张天元如今有钱了,才不太在意这些,他的神罗集团的收入,可比这小小的珠宝店多多了,不然还真成小白脸了。

    “对了小张老板,你看这店里的员工要不要调整一下?毕竟换了新老板了,员工还有薪水方面的事情,都要重新调整。另外,如果真想大干的话,那还得另行招聘新的员工。”南宫秀南提议道。

    “南宫叔叔觉得现在那些员工怎么样?”

    “都很尽职尽责,虽然这几天生意不好,但也没想着跳槽。无论如何,如今这样的员工不多了。”南宫秀南回答道。

    “这样吧南宫叔叔,这天瑞祥我既然已经全权交给你来负责了,那么干脆,您就再辛苦点,包括员工招聘,员工工资和福利方面,都由你来调节,记住一点就行,那就是不要高过了神罗珠宝员工的工资标准太多,当然也不要太低了,可以上下浮动一点。需要什么人,您主持招聘就行,只要把花销记在帐上,我就负责签字,如何?”张天元实在是不愿意负责这么多烂事情,他毕竟还不是一个企业家,他最关心的事儿,其实还是收藏和生活。

    尽管张天元口中说是麻烦了,但是南宫秀南却很高兴这种麻烦,就算是以前在柳氏珠宝,他也没有这么大的权力的。就连聘用员工,那也得经过董事会的批准,太麻烦了,而如今除了上缴固定的利润之外。其余的钱都可以用作品牌发展,以及员工的福利,这自由度就高了很多,也就是说,除了天瑞祥肯定隶属于神罗珠宝,神罗集团之外,别的事情那都是自主的,他南宫秀南可以按照自己的思路去办,甚至可以制定一套新的公司章程。

    “好,既然小张老板这么说了。我就提一下我的建议吧。”南宫秀南笑了笑道:“我现在领的薪水是两百多万,这里面当然不包括福利和奖金,副店长的薪水是每年三十万。而普通店员的薪水则是每个月三千元,半年双薪、年底双薪还有年终奖,以及每年固定的假期、旅游等等。我准备将副店长的工资涨到每年三十五万,普通员工涨到每个月五千,你觉得怎么样?还合适吧?”

    张天元笑了笑道:“您没给自己涨工资啊,现在你是一店之长,不过以后那就是天瑞祥这个品牌的总经理了,不涨工资说不过去,这样吧。以后每年三百万。另外你提的那些,我都答应,都在集团员工的工资范围之内,并不算什么。”

    他这样给南宫秀南涨工资那肯定是有理由的,作为一个珠宝店的店长,都能够让这家店盈利那么多了。以后可是要大力发展天瑞祥这个品牌的,肯定还需要南宫秀南劳心劳力,加钱不是问题。至于给那些普通员工涨工资,那是肯定的,毕竟现在神罗集团员工的平均工资都在五千呢。太少了根本说不过去,也就是集团的保安和保洁工资稍微低点,可也是高过平均水平很多的。

    张天元是从农村出来的,知道这些人打工的不容易,珠宝店里的员工,有些在帝都租的房子还是那种阴暗潮湿的小房子,根本就不舒坦,每个月增加两千块钱工资,达到五千,其实在帝都也根本不算什么,但好歹能租个还算可以的房子了。

    想到房子,张天元便说道:“南宫叔叔,那五十亩的地皮我不打算用来做珠宝加工厂,我想把那里建成咱们的员工小区,以后让每个员工都能把咱们的企业当成自己家一样,你觉得如何?”

    “会不会太浪费了啊?”

    “不浪费,一点都不浪费。我可是听说你们拍下那块地皮的时候,用的是住房用地的名义,现在盖房子,也算是物有所值了。”张天元心里头有一杆秤,他认为一家公司最重要的不是厂房,不是店面,而是员工,顾客都不如员工重要,只有留得住员工,企业才能真正发展起来,这是他以前从一本书里看到的,现在也是这么做的。

    “既然小张老板你都觉得不浪费,那我也没什么说的了。这个好消息,我一定要先告诉给那些员工,她们这些日子受了不少委屈,必须得高兴高兴了。”南宫秀南其实对自己的工资多少真得一点都不在意,不过多一百万,那总比少一百万好吧,所以他的心情也相当不错。

    “还是我亲自来说吧,作为神罗集团的董事长,我要让这些员工知道,我是在乎她们的,不能让她们感觉到天瑞祥好像是干儿子,那就不好了。”张天元想了想道。

    “哎呀,还是小张老板你想得周到啊,的确应该如此,的确应该如此啊。在宝岛的时候,遇到加薪或者是颁发奖金的事儿,老东家都会亲自出马的。现在他不管事儿了,估计你未来的丈人爹也是这么做的吧,这已经是一种传统了。”

    其实员工的需求可不仅仅是工资,有时候老板重视他们,他们也就觉得自己很有面子,所以愿意为你办事,否则你
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