王汉笑道:“其实在我看来,事情也好解决。老人们退休,是拿退休金,和工资待遇不一样。但现在,有多少国营企业?又有多少老人还在有编制的岗位上?我个人认为,为什么我们不向历史学习呢?我们历史上,有一个富饶的宋朝,他的官员不可谓不冗余,但他的官员们精神面貌不错,很多人是拿着高薪的。散官拿散官的薪,实授有实授的薪。我个人认为,老年人到了一定的年龄,可以根据他的职务、职称和学术水平来分层次延迟。越高学历越有经验的,如果身体不健康,可以考虑退休,再返聘,工作时间不需要固定,但在必要的时候要出力。如果身体健康,可以延迟退休,国家再考虑集中一部分金钱和人员来办起高科技人才的后辈照顾。这是一种福利。”
老人眼睛微微一亮:“你的意思,是不要一刀切?”
“对!”王汉很肯定:“要区别对待。主要还是看身体情况。因为很多时候,身体情况会影响老人们的大脑判断。”
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